Governo prevê salário mínimo de R$ 1.502 para 2025 💲Todos os anos o salário mínimo dos trabalhadores deve ser aumentado. 👨‍⚖️O projeto da Lei de Diretrizes Orçamentárias que será apresentado nesta segunda-feira vai prever um salário mínimo de R$ 1.502,00. ✅Um aumento de 6,37% sobre o valor atual. Ou seja, um aumento de R$ 90,00. ➡️Com o aumento do valor, aposentadoria, pensões, abono pis/pasep, insalubridade, Seguro desemprego, que tem o salário mínimo como base de cálculo também serão alterados. 📲Diz para mim nos comentários o que você acha dessa proposta de aumento do salário mínimo. #emprego #trabalhador #advogadotrabalhista#direitos#salario#salariominimo

Devo trabalhar quantos domingos por mês ? Eu tenho falado aqui em nosso perfil sobre as regras do trabalho aos domingos. ➡️Eu já te disse aqui havendo trabalho aos domingos, a trabalhadora mulher trabalhou um domingo deve folgar no outro domingo. Folga quinzenal aos domingos. ➡️Já o homem trabalhou dois domingos consecutivos no terceiro deve ter folga. ➡️Se a empresa não seguir as regras que acabei de falar empresa pode ter que pagar os domingos trabalhados de forma irregular em dobro. Diz nos comentário se a sua empresa segue as regras de folga aos domingos para homens e mulheres. #trabalho#emprego#noticias#trabalhador#advogadotrabalhista#folga#domingo#mulher#homem

Empresa não está pagando o FGTS, posso entrar com a rescisão indireta? 🚨Atenção trabalhador se a sua empresa não recolhe o seu FGTS ela está cometendo um erro grave com você. 📲Vai agora no aplicativo FGTS e verifique os depósitos mensais do seu fgts vem sendo pagos pela sua empresa, eu tenho certeza que vai ter muito trabalhando que vai ficar preocupado em descobrir que a empresa não paga FGTS. ⚖️Mas, fique tranquilo através de um processo trabalhista é possível pedir todos os depósitos de FGTS que não foram feitos, inclusive pedir a rescisão indireta do contrato para você receber todos os seus direitos. Repito, não pagar fgts é um erro grave, diz nos comentário se a sua empresa paga o seu FGTS corretamente. #trabalho #emprego#trabalhador #advogadotrabalhista#fgts#noticias#fgts

Faltei um dia, a empresa pode descontar dois? ➡️Esse desconto no seu salário de dois acontece por causa de um direito trabalhista conhecido como DSR (descanso semanal remunerado). ➡️O trabalhador mensalista que não falta que não chega atrasado, a lei assegura para um dia para você por semana de descanso, onde você não vai trabalhar e vai receber por esse dia mesmo não trabalhado, esse é o DSR. ➡️Caso o trabalhador falta sem justificativa, chegue atrasado no trabalho, esse DRS pode ser descontado. Ex: Se você recebe R$ 50,00 por dia trabalhado, se faltar um dia na semana terá um desconto R$ 100,00 ou seja, R$ 50,00 do dia, mais o desconto de uma dia por causa do DSR. Ou seja, e por causa do DSR que existe o desconto de dois dias. Você já teve desconto do DSR no seu holerite, diz para mim nos comentários. #trabalho #emprego#trabalhador #advogado#dsr#desconto#noticia#advogadotrabalhista

Trabalhadora receberá R$ 50 mil de indenização por não tirar férias 🏝️A férias é um direito sagrado do trabalhador, trabalhou 1 ano o trabalhador tem direito a férias de 30 dias. Agora imagina ficar 15 anos sem tirar férias! 💰Foi isso que aconteceu com essa trabalhadora e ela deve receber uma boa indenização por tudo isso, te explicamos melhor essa questão no vídeo. Diz para mim nos comentários se a sua te dá férias todos os anos. #trabalho #emprego#trabalhador #advogadotrabalhista#ferias#indenizacao#noticias#