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A empresa pode proibir o uso do celular no trabalho, mas precisa estar bem assistida juridicamente, para não cometer nenhum erro. #leis #avisoprevio #justacausa #FGTS #horaextra #ferias #feriado #direitodotrabalhador#direitodotrabalhoempresarial #direito #advocacia #leistrabalhistas #assediomoral #decimoterceiro #acidentedetrabalho
Duration: 86 sPosted : Sat, 24 Feb 2024 21:24:20Views
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